DESCRIPTION DE LA PHASE


La phase de lancement du cycle de vie d’un projet de Career Center repose principalement sur deux familles d’activités :

 

  • La prestation des services de bases du Career Center.
  • La gestion du Career Center pour planifier / organiser les activités et pour administrer le centre.

 

Ces deux familles d’activités ne sont pas réalisées de manière successive car elles sont interdépendantes l’une de l’autre et sont mises en œuvre de manière cyclique. Les activités présentées dans ce chapitre constituent le cœur des activités d’un Career Center. Elles débutent dès phase de lancement du Career Center et se répètent tout au long de sa vie.

 

Le rodage de ces activités est estimé à deux mois.